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Préparation au concours d'inspecteur des affaires sanitaires et sociales


960-31 du code du travail, au financement d'actions de formation au bénéfice de demandeurs d'emploi sans contrat de travail et, dans le respect de la loi n 78-754 du, aux réduction de la vitesse sur le périphérique congés de formation.
Annexe définissant les modalités de calcul des salaires résultant de l'application de l'accord Avenant n 1 du 26 septembre 1988 En vigueur étendu Les dispositions introduites par l'avenant n 1 à l'accord du complètent l'article 2 de cet accord.100 et 0,20.Arrêté portant extension d'un avenant à un accord national sur la formation professionnelle dans l'industrie hôtelière (insertion des jeunes par la formation en alternance).Recrutement sur concours, agente de maîtrise en travaux publics - catégorie.A cet effet, après avis des commissions ad hoc, les parties signataires donnent au conseil d'administration du fafih-opca toute latitude pour décider des règles de prise en charge de ce dispositif de formation.Les jours découlant de l'application de l'alinéa précédent et les demi-journées de repos non pris dans le cadre de la saison par un système quelconque de report donnent lieu à une compensation soit en temps, soit en rémunération en fin de saison.Protocole d'accord sur la durée et l'aménagement du temps de travail dans l'industrie hôtelière.Recrutement sur concours, technicienne des services opérationnels spécialité installations sportives - catégorie.et les commissions régionales paritaires emploi-formation de l'industrie hôtelière -.R.P.E.F./I.H., les besoins et les moyens de formation des entreprises de moins de dix salariés ; - de conduire une politique de formation spécifique aux petites entreprises et de leurs salariés, en référence.
Pour bénéficier de ce droit de préférence, l'intéressé devra notifier à son employeur, dans les quinze jours suivant l'expiration de son incapacité, son intention de s'en prévaloir.
Une formation réalisée dans le cadre de la validation des acquis de l'expérience (VAE en vue de l'obtention d'une qualification - particulièrement d'un CPQ - est éligible au titre d'un DIF prioritaire.Toutefois, l'inscription d'une question à l'ordre du jour doit être déposée auprès du secrétariat.A.F.I.H.comprenant la fédération nationale des cafetiers-limonadiers, la fédération nationale de l'hôtellerie française (F.N.H.F.) et la fédération nationale de la restauration française (F.N.R.F.) ; - le groupement des grands hôtels de France (G.G.H.F.221-22 du code du travail concernant la suspension du repos hebdomadaire deux fois au plus par mois sans que le nombre de ces suspensions soit supérieur à trois par saison est applicable.145 316 Euros cefaa de l'industrie hôtelière, avenue Jean-Fourgeaud, 93420 Villepinte.La section syndicale tient, une fois par mois, des réunions d'informations concernant ses adhérents.





Article 5 En vigueur étendu L'article 5 est rédigé comme suit : (voir cet article) Modifiant l'article 6 Décentralisation régionale.
Ces heures peuvent être cumulées sur une période de 6 ans dans une limite de 120 heures.
Article 10 En vigueur étendu Le conseil d'administration désigne parmi ses membres un bureau paritaire de huit administrateurs représentants des deux collèges, soit : Premier collège : - un président ; - un vice-président ; - un trésorier adjoint ; - un administrateur.

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